关于2025年节假日放假调休安排计划的通知
精佳综管〔2024〕13号
各部、院、司：
根据国务院办公厅《关于2025年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2024〕12号），结合公司实际情况，报经集团公司经营管理委员会同意，现就2025年元旦等节假日放假调休计划时间安排如下：
一、元旦
2025年1月1日放假，不调休。
二、春节
经征求广大员工意见，绝大部分员工同意在国务院办公厅公布1月28日至2月4日放假调休共8天（1月26日（周日）、2月8日（周六）上班）的基础上，再暂调整2025年7个工作日在春节调休。
1. 2025年1月24日（周五）至2月7日（周五）放假调休，共15天。2月8日（周六）开始正常上班。其中调整2月8日（周六）、2月9日（周日）周末上班2天；未调整5个工作日，原则上按年度公休假计算。
2. 综合管理机构在1月24日至27日、2月5日至7日每天至少安排1人在办公室值班；在1月28日至2月4日可根据急事原则灵活调度值班；公务用车在指定地方停放。
3. 工程监理、总承包分公司在放假期间可根据项目实际情况安排1人灵活调度值班，并根据项目急需安排开工项目上班，于1月21日前将值班人员名单上报至综合管理部；
4. 图文中心应根据各设计机构加班与出图计划安排上班，确保图文印送时限要求；
5. 各机构根据工作需要必须加班的，应列出名单和工作计划报公司主要负责人审批，原则上除夕和正月初一、二、三不安排加班。
6. 实际到岗值班人员可安排春节后调休或按公司规定发放补助，工作需要到岗而未到岗者或未经批准调换人员者将严肃处理，由综合管理部考核实际到岗情况，值班人员随时报告工作情况；
7. 提前假期，一律报董事长按事假审批。未经董事长批准， 2月8日未报到上班者，按连续旷工5天（假期未调5个工作日）作自动离职处理。
三、清明节
4月4日至6日放假，共3天。
四、劳动节
5月1日至5日放假调休，共5天。4月27日（周日）上班。
五、端午节
5月31日至6月2日放假，共3天。
六、中秋节、国庆节
10月1日至8日放假调休，共8天。9月28日（周日）、10月11日（周六）上班。
七、说明及要求
1. 上述节假日除春节放假时间有所调整外，其他均与国家节假日时间安排一致。如需调整，另行通知。法定节日加班应报公司负责人审批。本通知在公司网站、精佳QQ群及工作微信群发布。
2. 请各位同事在放假及调休期间注意个人及家庭人身和财产安全，严格遵守当地节假日管控政策和风俗乡规，同时保证通讯畅通以便急事联系。遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，严禁隐报、谎报、瞒报。
3. 公司提倡全体员工利用手机给亲朋好友、业务与行政主管部门及项目业主互致节日慰问与祝福。
4. 祝福公司所有员工在新的一年里：工作顺利、身体健康、阖家幸福、吉祥如意！
特此通知。
精佳建设工程集团有限公司
综合管理部
2024年11月15日